nova beseda
iz Slovenije
DELO, leto 2002, poved v sobesedilu:
Posameznik, tarča prefinjenega nasilja na delovnem mestu, ki ga okolica noče (izjemoma tudi v resnici ni sposobna) opaziti, sčasoma postane povsem odrinjen in izoliran, asocializacija pa se seveda močno kaže tudi v rezultatih delovanja in poslovanja, zato je njegova kariera na resni preizkušnji - je močno ogrožena, če ne celo onemogočena.
Nemški vedenjski psiholog in dober poznavalec nasilja na delovnem mestu, Konrad Lorenz, skuša mobbing nazorno ponazoriti s primero iz živalskega sveta, ko se želi formirana skupina (jata, horda, čreda) znebiti neželenega vsiljivca in se mu upre z vsemi sredstvi. Obenem pa Lorenz poudarja, da primerjava humanega nasilja na delovnem mestu z živalskim vedenjem ni ravno idealna izbira, saj pri človeku pogosto ni tako jasnih in definiranih motivov za nasilje - dejansko se pogosto začne z nedolžnim spodrsljajem, na videz nepomembno pomoto ali banalno napako, ki začne pridobivati mnogo globlje in širše
razsežnosti, kot bi bilo primerno.
Nova poizvedba
Pripombe
Na vrh strani