nova beseda
iz Slovenije
Stane Možina idr.: Management, nova znanja za uspeh, poved v sobesedilu:
Slika 1.5: Dvosmerni pretok znanja v organizaciji
“Pravo” učenje, ki je, kot smo to že ugotovili, tako vitalno pomembno za organizacijo, mora potekati v kontekstu osebnih in organizacijskih razvojnih projektov, zato vse bolj prihajajo v ospredje interni učni programi, za katere sicer lahko najamemo zunanjo institucijo, ki pa mora pri pripravi programa tesno sodelovati z organizacijo. Učeče se organizacije pa v veliko primerih uporabljajo tudi druge, še bolj učinkovite možnosti, in sicer te, da učenje in usposabljanje prevzamejo notranji trenerji.
Nova poizvedba
Pripombe
Na vrh strani