nova beseda
iz Slovenije
Stane Možina idr.: Management, nova znanja za uspeh, poved v sobesedilu:
Po eni strani gre za večjo humanizacijo dela, po drugi strani pa za racionalizacijo delovnih nalog.
Pri oblikovanju in uvajanju raznih skupin moramo upoštevati primernost oziroma ustreznost posameznih oblik, to pa je odvisno od zrelosti organizacije in samega življenja v njej, to je od organizacijske kulture. želene spremembe v skupinski dinamiki nam ne prinesejo vedno želenih sprememb v vedenju in ravnanju zaposlenih. Uvajanje raznih oblik skupinskega ali teamskega dela je marsikje zastalo ali celo nazadovalo, ker ni upoštevalo razvojne ravni stanja v organizaciji.
Nova poizvedba
Pripombe
Na vrh strani