V uvodu smo nakazali, da je ena največjih ovir za slovenski inovativni preboj ravno slaba strokovna usposobljenost zaposlenih na vseh ravneh (od menedžerjev do tistih z najnižjo stopnjo formalne izobrazbe). Prav lahko se nam »zgodi« Portugalska, kjer so v gospodarsko krizo zašli tudi zato, ker niso znali uporabiti evropskega denarja za »mehke« projekte povečevanja globalno konkurenčnih kompetenc njihovih državljanov.
smo v zgodovini pokazali neverjetno sposobnost preživetja ob velikih zunanjih šokih.