Zato je vložila tožbo proti Srednji šoli za gostinstvo in turizem. Po letih pravdanja je odpuščena delavka le dobila sodni spor. Sodišče je Srednji šoli za gostinstvo in turizem naložilo, da mora odpuščeni delavki izplačati plače za vseh deset mesecev in poskrbeti za delovno dobo v tem času.