Če me ni prej čez kakšne tri intervjuje prepričal, da zna kaj ponuditi in da so njegove kompetence prave. Če pa ostaja po nekem intervjuju še vedno samo na papirju, mu pa rečem, da s tistim papirjem naj si pač kje drugje srečo išče. Gospod, ti guruji, ki jih vi vabite.