Morda bi bilo primerneje v nadaljnji obravnavi tukaj razmisliti o taksativni določitvi teh meril, pri čemer naj prejemki temeljijo na doseženih rezultatih za obdobje najmanj treh let. Zelo pomembno pa je tudi nadaljevanje te prve alineje prvega odstavka, ki določa, da mora, citiram, "merilo uspešnosti vsebovati tudi posebna merila kvalitativne narave za razvoj družbene odgovornosti, socialne, okoljske in tako dalje." Pridemo do srža problema, kaj je pravzaprav za nas uspešno podjetje.