Tretjič, da bodo medsebojni odnosi dobri, horizontalni in vertikalni, in četrtič, da bo vključen on kot človek, kot delavec v inovativne procese, da bo kreativen in ne samo fizični delavec. To so neke prioritete in na ta način bo vsak zaposlen motiviran, ne bo imel želje po soupravljanju, ker posredno soupravlja, ker je vključen v celoten proces. Veste, to je filozofija.