In drugo. V 4. členu in amandmaju k njemu so predlagane spremembe prav zato, ker ta člen res bistveno posega v temeljno pravico člana sveta delavcev, to je v pravico biti odpuščen ali ne, zaradi delovanja kot član sveta delavcev, jasno, da v okviru zakona. Ampak, biti zaposlen ali ne, je vendar temeljna pravica, večja kot kakršnakoli druga in zaradi tega se mi zdi, da je bistvena degradacija in bistveno zmanjšanje možnosti njegovega delovanja, če ga je zaradi dela in stališč kot člana sveta delavcev mogoče brez soglasja sveta delavcev odpustiti in to je bistvena vsebina našega amandmaja.