Ministrstvo za delo, družino in socialne zadeve je tudi mimo tega, kar je obvezno po zakonu, sprejelo vrsto ukrepov. Ob prizadevanju, da bi okrepili vlogo očeta v družini in zagotovili lažje usklajevanje družinskega in poklicnega življenja, je ministrstvo pristopilo k izvedbi projekta 'Družinam prijazna podjetja'. Namen tega je spodbujanje delodajalcev k ponudbi fleksibilnejših delovnih mest oziroma fleksibilnejšega delovnega časa povsod tam, kjer je to možno, in v teh okvirih oziroma v Sloveniji te možnosti še zdaleč niso toliko izkoriščene kot v kakšni primerljivi državi.