Namreč, prav tako je v koalicijski pogodbi zapisano, da naj bi se zmanjšalo število zaposlenih v civilnem delu državne uprave za najmanj 3% v štiriletnem obdobju. Vprašanje pa meri ravno na to, da je z zmanjševanjem števila zaposlenih, ki ga ni pripisati samo naravnemu odlivu v pokoj, upravičena zaskrbljenost, da je pri zaposlovanju lahko kdaj zvezano kaj tudi s takim posegi ali ukrepi, ki ne zvišujejo ali utrjujejo občutka varnosti med zaposlenimi. Ne nazadnje ste zapisali v koalicijski pogodbi, da bo zaposlovanje temeljilo na sposobnosti in kompetencah, na kar bo koalicija še posebej pozorna, in da bo koalicija poenostavila disciplinske postopke in postopke ugotavljanja nesposobnosti in v tem pogledu izenačila položaj uslužbencev javne uprave s položajem zaposlenih v gospodarstvu.