Tukaj so napisali v tej pogodbi o zaposlitvi celo vrsto zahtev, ki jih seveda ni bilo mogoče sprejeti. Med drugim so jih tudi določili konkurenčno klavzulo, vsi dobro poznate, ki poznate to delovno zakonodajo, pa tudi individualne pogodbe, veste, kaj konkurenčna klavzula pomeni in tudi veste, kakšni so protiukrepi glede konkurenčne klavzule. In sicer, če konkurenčna klavzula obstaja za individualne pogodbe, potem podjetje tudi temu delavcu, ki mu prepoveduje s konkurenčno klavzulo kakršnokoli delovanje, za tisto obdobje izplača določeno odškodnino.