Sprejet je zakon o invalidskih organizacijah, ki tudi dejansko uzakonja osemnajsto standardno pravilo o izenačevanju možnosti invalidov, ki govori o organizacijah invalidov. Pripravlja se tudi zakon o izenačevanju možnosti invalida, s tem pa se tudi uresničuje temeljno načelo nediskriminatornosti, potrebni posebni ukrepi, kot so: zagotavljanje znakovnega jezika, prilagajanje delovnih mest, dostopnost spletnih strani, omogočanje dostopnega branja in organiziranja v okolju. Februarja smo v državnem zboru obravnavali zakon o zaposlitveni rehabilitaciji in zaposlovanju invalidov.