V tem primeru ima status delavca iz delovnega razmerja in tudi pravice iz pokojninskega in invalidskega zavarovanja in prispevki se izplačujejo v skladu enako kot za vse ostale zaposlene.
Če pa ima samo status vrhunskega športnika, pa je ta status že urejen, in sicer v zakonu o športu, tako da ga ne kaže urejati posebej v zakonu o pokojninskem in invalidskem zavarovanju. Pri tem je treba vedeti, da določeni kriteriji v tem zakonu o športu so tudi določeni, da ta status nekdo pridobi.