Prenekateri bi si lahko pomagal, ušel bi iz tega potencialnega pekla in tudi prisilil takratnega delodajalca, giganta Salonita Anhovo, da bi se do varnosti na delovnem mestu, do varnosti, zdravstvene varnosti teh ljudi drugače obnašal. Tako pa mirno lahko rečemo, da so v prejšnjih, prejšnjem desetletju ali pa še več, v predprejšnjem zavestno ljudi pošiljali na umiranje na obroke. To je dobesedno umiranje na obroke.