To se odraža tudi v politiki plač, saj dvigi plač raziskovalcev zaostajajo za dvigi po kolektivni pogodbi, še posebej pa je to zaostajanje vidno v zadnjem letu. Velja omeniti, da plače raziskovalcev niso padle pod kolektivno pogodbo, ampak so rasle počasneje kot po kolektivni pogodbi, v seštevku kar za 15%. Tudi zaradi tega se je v Sloveniji število zaposlenih na celotnem področju znanosti in razvoja zmanjšalo za 45%, na primer, na institutu za 200 zaposlenih.