nova beseda
iz Slovenije
DELO, leto 2001, poved v sobesedilu:
»Naloge, ki smo si jih zadali, smo v veliki meri tudi uresničili, vendar proces s tem ni končan, saj bodo rezultati nekaterih aktivnosti vidni šele čez nekaj časa,« zagotavlja vodja projekta. Poslanstvo, vizijo, osnovne strateške usmeritve, njene vrednote ter pomen vseh zaposlenih in uspešnega vodenja za dolgoročni uspeh podjetja so zapisali tudi v posebni knjižici Krkina zaveza, ki so jo razdelili vsem zaposlenim v.
Organizacijska kultura podjetja je veliko več od njegove organiziranosti, pravil, finančnih poročil in stavb - je bistvo in duša organizacije.
Nova poizvedba
Pripombe
Na vrh strani