nova beseda
iz Slovenije
Stane Možina idr.: Management, nova znanja za uspeh, poved v sobesedilu:
Mehko spreminjanje je zares manj tvegano in porablja manj zmožnosti organizacije, vendar največkrat omogoča le majhne spremembe, te pa za učinkovito vplivanje in odzivanje, za odločno snovanje prihodnjih temeljnih zmožnosti niso dovolj. Trdo spreminjanje je tvegano in razsipa zmožnosti organizacije, vendar omogoča odločilne spremembe.
V managementu - kot sicer v naravi - zato mnogokrat obdobjem mehkega spreminjanja sledijo trenutki hitrih sprememb, tem pa spet postopno utrjevanje.
Nova poizvedba
Pripombe
Na vrh strani